为了严肃考试纪律，确保人事考试公平公正，根据国家有关规定，结合我省实际，制定本规定。

　　一、有下列行为之一，经考后认定的，给予当次该科目考试成绩无效的处理：　1.未用规定的纸、笔作答的；　2.在试卷、答题纸、答题卡上填写不符合本人情况信息的；　3.未按考试规定的时间退场的；　4.在答题纸(卡)规定以外位置及准考证上作任何标记的；　5.故意损坏试卷、答题纸(卡)，或将试卷、答题纸(卡)、草稿纸带出考场的；　6.有违反《考场规则》的其他一般违纪违规行为的。

　　二、有下列行为之一的，责令离开考场，并给予当次全部科目考试成绩无效处理：　1.违反规定夹带、翻阅参考资料，或使用手机等规定以外工具的；　2.抄袭他人答卷或有意给他人抄袭的；　3.互相交换试卷、答题纸、答题卡、草稿纸等的；

　　三、有下列行为之一的，责令离开考场，给予当次全部科目考试成绩无效和2年(公务员录用考试为5年)内不得参加人事考试的处理，并可向所在单位通报、向社会公布其相关信息：　1.编造虚假信息报考，扰乱正常报考秩序的；　2.伪造、涂改证件或以其他不正当手段获取考试资格的；　3.让他人冒名顶替或代替他人参加考试的；　4.使用手机等工具接听、接收或发送信息的；　5.与工作人员串通作弊或参与有组织作弊的；　6.有其他严重违纪违规行为的。

　　四、不服从监考人员管理，无理取闹，威胁、辱骂、诬陷他人，扰乱考场秩序，影响他人考试的，交公安部门处理。

　　本规定由省人事考试办公室负责解释。

　　浙江省人事考试办公室

　2007年10月24日